Zyski
Motywacje mają zapewnić większy zysk w firmie. Lecz wszystko musi mieć swoje granice. „Naturalnie nie należy być skąpcem. Przedsiębiorstwo jest od przynoszenia zysków, ale te wpływy trzeba lokować w zakład.
Pieniądze są jak obornik — przynoszą zyski, jeśli wywieziemy je w pole. Tam może coś urosnąć, a nie wtedy, kiedy siądziemy na nich jak kwoka na jajach.
U nas panuje zasada, że każdego roku cztery proc. obrotu netto reinwestujemy. Taką sumą można już coś osiągnąć.”4 Trzeba mieć realny plan co do wydatków a także przychodów, to równoważy biznes. „Z motywacyjnego punktu widzenia stosowanie formuły przyrostu zysku rodzi trudności wynikające ze wzrostu w dłuższym okresie, kosztów krańcowych, które rosną wraz ze zwiększaniem się stopnia wykorzystania majątku produkcyjnego. Wobec tych ograniczeń możliwości wzrostu produkcji i sprzedaży, przyrost zysku wykazuje tendencję spadkową.”5
4.Motywakcja K. Kobjoll
5.Motywacja w pracy, L. Kozioł